Генеральной Ассамблеи ООН от 18 декабря 1979 года была принята Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин, где в статье 11 было закреплено, что «Государства-участники принимают все соответствующие меры для ликвидации дискриминации в отношении женщин в сфере занятости с тем, чтобы обеспечить, на основе равенства мужчин и женщин, равные права, в частности: право на свободный выбор профессии или рода работы, на продвижение в должности и гарантию занятости, на пользование всеми льготами и условиями работы, на получение профессиональной подготовки и переподготовки, включая ученичество, а также профессиональную подготовку повышенного уровня и регулярную переподготовку».

Современная социальная наука различает понятия пол и гендер (gender). Специалисты утверждают: пол относится к биологическим характеристикам, на основе которых люди делятся на категории «мужчина» и «женщина».

Гендер означает совокупность социальных и культурных норм, которые общество предписывает выполнять людям в зависимости от их биологического пола.

По мнению многих ученых не биологический пол, а социальные нормы определяют, в конечном счете, психологические качества, модели поведения, виды деятельности, профессии женщин и мужчин.

Сегодня в ряде стран женщины занимают высокие посты в правительстве и парламенте, но во многих других странах их представительство остается недостаточным.

Гендерное неравенство в политике остается одним из наиболее актуальных и сложных вызовов современного общества. Несмотря на значительные усилия по преодолению этого явления, женщины по-прежнему сталкиваются с системными барьерами и стереотипами, мешающими им активно участвовать в политической жизни и занимать руководящие позиции. Вот некоторые ключевые аспекты гендерного неравенства в политике:

1. Недостаточное представительство женщин: Во многих странах женщины продолжают быть недостаточно представлены в политических органах и руководящих должностях. Это проявляется как на уровне национальных парламентов, так и на муниципальном уровне.

2. Структурные барьеры: Существует множество причин, по которым женщины сталкиваются с трудностями в достижении политической власти. Среди них – стереотипы о ролях полов, дискриминация на рабочем месте, отсутствие доступа к финансовым ресурсам и недостаточная поддержка со стороны политических партий.

3. Разрыв в заработной плате: Даже в случае, если женщины достигают политической власти, они часто сталкиваются с разрывом в заработной плате по сравнению с мужчинами на аналогичных должностях. Этот фактор может дополнительно затруднять женщинам удерживание властных позиций в политике.

В XIX в. капитализм сделал гигантские шаги в своем развитии, прежде всего, в совершенствовании производительных сил. Это явилось логическим следствием завершения промышленного переворота в передовых европейских странах, который сопровождался техническим перевооружением производства, возникновением новых отраслей промышленности, социальной дифференциацией буржуазного общества, увеличением численности рабочего класса. Рост численности пролетариата обеспечивался за счет дальнейшего развития самого капитализма, благодаря тем глубинным экономическим и социальным процессам, которых характеризовали буржуазное общество.

Тенденция количественного роста отряда пролетариата наблюдалась на всем протяжении XIX в. При этом ряды рабочего класса пополнялись не только за счет рабочих-мужчин. По мере развития капитализма, работодатели широко использовали на производстве труд женщин и детей. В 1890 г. 19% женщин старше 16 лет были частью американской армии труда. Промышленность не успевала поглощать свободные рабочие руки. Это неминуемо приводило к росту массовой безработицы. Резервная армия труда увеличивалась из-за часто повторявшихся промышленных кризисов и следовавших за ними экономических депрессий. Все это вело к усилению эксплуатации рабочих.

Участие женщин в производстве было негативно встречено рабочими мужчинами, которые опасались конкуренции и понижения зарплаты. Однако рабочие рисковали не только потерять работу. Участие женщины в производственном процессе мужчинами было расценено как «насилие над законами природы» еще и потому, что новый статус женщины неминуемо подрывал устои, способствовал разрушению семьи рабочего, лишению детей воспитания со стороны матери.

Разрушался традиционный, веками устоявшийся уклад семьи, в котором женщине отводилась роль хранительницы домашнего очага, функции которой были строго регламентированы неписаными семейными законами.

Развитие капитализма резко изменило социальный статус женщины: она начинает принимать активное участие в общественном разделении труда. Очевидно, что наблюдался процесс, стимулирующий обновление качественных параметров социального статуса женщины. Она выступает как представительница наёмного труда. Однако женщина в политическом и социальном отношении оставалась наиболее незащищённой.

Известно, что марксизм, как радикальная общественно-политическая мысль и, по признанию его основоположников, идеология борьбы рабочего класса, возник в середине XIX в. Естественно, что К. Маркс и Ф. Энгельс в своих работах, наряду с проблемами рабочего движения, немалое внимание уделили вопросам, касающимся использования женского труда в капиталистическом производстве, организации женщин-работниц в политическую силу и ее вливания в общепролетарское движение в борьбе против капитализма и за победу социализма.

Таким образом, в работах идеологов марксизма и в решениях международных рабочих организаций в конце
XIX – начале XX вв. были отражены основные пути решения женского вопроса, который актуализировался в условиях развития капитализма, сопровождавшегося качественными и количественными изменениями буржуазного общества. Организация женщин-работниц и их вовлечение в общепролетарскую классовую борьбу определялись марксистами как главная задача при решении женского вопроса. Полное раскрепощение женщины они связывали с уничтожением капитализма и победой социализма.

Женщин в мире живет свыше 3 млрд. В среднем они составляют половину или немногим более половины населения любой страны. Избирательное право в большинстве стран женщины получили позднее мужчин. Например, во Франции мужчины пользуются правом голоса с 1848 г., женщины – с 1944 г., в США мужчины – с 1870 г., женщины – с 1920 г., в Японии мужчины – с 1925 г., женщины – с 1945 г.

Тенденция усиления роли женщин в политике вплоть до избрания их президентами и премьерами в ряде государств ныне постепенно становится веянием времени. И это понятно: люди устали терпеть и подчиняться устаревшим парадигмам жесткого патриархата: мужскому авторитаризму, диктату сильных над слабыми. Борьба за подлинную демократию включает в себя очень важную составляющую – полное равноправие женщин вплоть до паритета с мужчинами в правительствах, парламентах и во всех властных структурах государства, обеспечивающее стабилизацию государства и социальную справедливость. Деятельность женщин в политике и экономической сфере становится все более заметным и влиятельным фактором в современном мире.

В первую очередь, речь идет о стереотипах. СМИ являются одним из ключевых инструментов психологического воздействия на современного человека. И именно в СМИ крайне часто встречается игра на гендерных стереотипах для придания тексту эмоциональной окраски, сатиры или же для реального формирования определенной картины мира. Вне зависимости от истинных причин использования ярко дифференцированной лексики в СМИ, это имеет огромное влияние на реципиентов и их восприятие проблемы.

Во-первых, это происходит по причине выработки определенных паттернов и моделей взаимодействия у получателя при просмотре контента. Соответственно, гендерное разделение и вытекающие из него последствия (такие как поведение и восприятие проблемы) будут повторяться реципиентами.

Следующим эффектом, которым обладают СМИ, является использование фрейминга. Информационные источники формируют рамки восприятия путем использования лексических и других оборотов для формирования угла восприятия информации.

Это переводит нас к следующему фундаментальному вызову для женщин-политиков. Речь идет о неспособности государства всецело и быстро решить проблему. Это происходит как на уровне политического участия женщин, так и на других показателях, напрямую влияющих на гендерное равенство или его отсутствие.

Во-первых, во многих государствах до сих пор отсутствуют квоты на наличие женщин в общественных институтах (в том числе и в государственных органах). Несмотря на неоднозначность подобной практики, это является необходимым шагом для внедрения новой «нормальности» на рабочем месте, когда количество женщин примерно или полностью соответствует количеству мужчин.

Во-вторых, это экономические предпосылки, затрудняющие приход женщин к власти. Разрыв в оплате труда, «липкий пол», «стеклянный потолок» или «налог на розовый», - все это является серьезным барьером в разрешении проблемы гендерного неравенства. Экономическая дискриминация требует прямого государственного вмешательства для ее разрешения, однако немногие страны готовы решать существующие проблемы.

Таким образом, основным вызовом для женщин-политиков является само же государство, которое так или иначе регулирует все сферы, в которых эта дискриминация проявляется. СМИ – это основной инструмент для закрепления стигматизационных практик, существующих в стране. Помимо объективных способов разрешения проблем гендерного неравенства (в том числе и в политике), таких как законодательные акты, налоги и т.д., существуют менее очевидные способы. В данном случае речь идет о критическом мышлении, базовом навыке, помогающим более трезво и объективно оценивать окружающий мир и информацию, получаемую извне.

Исследователями участия женщин в политическом процессе выявлены определенные типажи поведения, основанные на личностных особенностях.

По мнению И. Горшевой, один тип женщины-политика – это общественные деятели, которые на ряду со своей основной работой достаточно много времени посвящают политической работе, это личности с высокой политической активностью.

Другой тип политического поведения женщин предполагает политическое лидерство личности женщины при полном слиянии индивида с политической структурой. Такой тип поведения требует политической подготовки и высокого профессионализма.

При этом первый тип политического поведения, когда женщина желает совместить общественную и частную жизнь, является наиболее оптимальным, нежели политическое лидерство женщин, которое требует полного слияния индивида с политической структурой. Постоянное участие женщин-лидеров в политическом процессе представляет определенную трудность для них ввиду двойной занятости.

Женщинам-политикам необходим дополнительный набор качеств и специфических черт, позволяющих конкурировать с сильными соперниками в борьбе за получение и сохранение власти. Им требуется, как минимум, более высокий профессионализм по сравнению с мужчинами, более четкая артикуляция политических позиций, умение отстаивать свои социальные интересы.

Особую важность имеет психологическая готовность женщины войти в мир политических отношений. Несмотря на то, что отдельные черты мужчин-лидеров могут быть присущи и женщинам, в целом женщины-лидеры никогда не обладают всем набором лидерских качеств мужчин. В отличие от мужчин, женщинам присуща эмоциональная нестабильность, гиперответственность, неуверенность в собственных силах.

Следует отметить, что женщине, имеющей желание войти в политику современного общества, необходимо обладать определенным набором личностных качеств, специфических черт, позволяющих конкурировать с сильными соперниками в борьбе за получение и сохранение власти.

Помимо профессиональной компетентности, в которой женщина может быть наравне с мужчиной, у неё есть преимущества, которые она имеет благодаря особой социальной роли, данной ей обществом. Однако решающим фактором в воплощении успешного политического имиджа женщины являются благоприятные исторические условия.

Прежде всего, это касается имиджирования на уровне СМИ и СМК, которые остаются в своем большинстве, с одной стороны, ангажированными властью, с другой – за рамками регулирования ею в плане воплощения идеи участия женщин в политическом процессе.